| 要提高医院的核心竞争能力，必须注意开发、利用和留住人才。加入WTO后，包括卫生人才在内的人才市场将面临着更加激烈的竞争。学科带头人、优秀的管理人才、具有创新精神的复合型人才是争夺的主要对象。目前我院与时俱进、转变观念，在人力资源的引进、培养、开发、使用上大做文章，把战略重点放在人力资源开发和人才梯队建设上，尽快造就一批中青年医学学科带头人，建立一支知识结构、年龄结构、职称结构更趋于科学化、有相当学术水平、在区内外有一定影响的新一代高层次的医学人才队伍，使学科发展保持持久的活力和后劲。 |
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| · | 2007年事业单位笔试成绩单................................................................................................................................................................................ | 2007年08月02日17:01 |
| · | 2006年公开招考成绩公布.................................................................................................................................................................................. | 2006年08月25日16:06 |
| · | 2006年公开招考面试通知.................................................................................................................................................................................. | 2006年08月14日12:04 |
| · | 2005年我院引进的硕士研究生.............................................................................................................................................................................. | 2006年07月24日14:35 |
| · | 现公开我院2006年公开招聘情况............................................................................................................................................................................ | 2006年07月20日09:39 |
| · | 我院召开新上岗的硕士研究生座谈会........................................................................................................................................................................ | 2006年07月19日19:19 |
| · | 2006年我院招聘的24名护士目前全部到岗.................................................................................................................................................................... | 2006年07月19日19:13 |
| · | 2006年我院招聘的医学硕士研究生目前已经到岗.............................................................................................................................................................. | 2006年07月18日18:19 |
| · | 医院的核心竞争力与人才发展战略.......................................................................................................................................................................... | 2006年07月11日16:08 |
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